Jobwechsel-Kompass – Führungskultur ist für jeden vierten Beschäftigten ein Wechselgrund – der Jobwechsel ist oft Chefsache
Die Wechselstimmung auf dem Arbeitsmarkt bleibt auf hohem Niveau. 28 % der Beschäftigten beschäftigen sich aktuell mit einer beruflichen Veränderung. Ein Hauptgrund dafür: Unzufriedenheit mit der Führungskultur. Mehr als die Hälfte der Wechselwilligen sind unzufrieden mit ihrer Führungskraft. Mehr dazu in der Pressemitteilung zur gerade veröffentlichten neuen Ausgabe unseres Jobwechselkompass, den wir quartalsweise mit den Kollegen von stellenanzeigen.de ermitteln.
https://presse.koenigsteiner.com/2023/03/13/jobwechsel-kompass-1-quartal-2023/
